Consulenza formazione aziendale Italia Toscana

Self-Theatre

Il Self-Theatre è la metodologia ideale per realizzare un progetto di formazione e cambiamento aziendale veramente efficace e duraturo. È anche un utile mezzo per comunicare temi aziendali importanti (per esempio la storia e i valori aziendali, i cambiamenti organizzativi, i risultati ottenuti).

In pratica sono le persone (un gruppo aziendale dalle 15 alle 25 persone) che, guidate da nostri FormAttori eRegisti, si attivano per mettere in scena un vero e proprio spettacolo professionale in tutte le sue fasi:

La scrittura del copione (es. La storia dell´azienda)
La messa in scena, con tutti gli aspetti di scelta dei ruoli/personaggi, recitazione efficace, progetto scene, costumi, musiche e luci, esercizi e giochi di training teatrale. Questa è la fase formativa per eccellenza, perché attraverso il training teatrale le persone sviluppano competenze di comunicazione, empatia, ascolto attivo, lavorano sul LNV, "sviluppano il saper essere - saper divenire". Inoltre è un potente mezzo di Teambuilding.
Lo Spettacolo è la fase di comunicazione tra Attori e Spettatori (tutti appartenenti all´azienda), che sviluppa integrazione, accresce il livello di motivazione e di partecipazione di tutti.

Lo spettacolo può essere un ottimo mezzo di comunicazione rivolto a spettatori esterni all´azienda (venditori, informatori scientifici, promotori finanziari e perché non i clienti e fornitori!).

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RASpettacolo Viver seguri quando i po´

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"Dire, fare, donare", evento conclusivo del Progetto Shakespeare messo in scena il 26 maggio 2007. Il 26 maggio 2007 si è aperto il sipario sullo spettacolo teatrale Dire, fa...

"The NIKErs" - Self-Theatre Nike On Stage

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Un evento in Formazione! Obiettivo: formare e comunicare! Lavori in corso per Te.D.-Teatro d’Impresa® che sta allenando un team della divisione marketing di Nike Italy. ...