Le Maschere al servizio dell´Impresa

Incontro AIF sui Linguaggi Formativi





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La Gestione del Cambiamento - Le nostre Proposte



LA GESTIONE DEL CAMBIAMENTO - LE NOSTRE PROPOSTE   Su questa tematica sempre più attuale abbiamo elaborato due ...
Dammi un feedback! - Modulo di 1 giornata




Tanti modi di usare un feedback.

Il percorso vuole chiarire l’importanza e la potenza comunicativa del feedback, (facilita, fluidifica, sblocca… la comunicazione) e fare allenare le persone a dare feedback… e mostrare i risultati positivi.



Utile per:

Tutte le figure professionali che lavorano in team o gestiscono collaboratori.



Obiettivi:

Il Feedback come strumento per:

  • fare critica costruttiva
  • verificare la comprensione della comunicazione
  • fare crescere le persone
  • evitare che un errore si ripeta
  • esprimere la propria opinione
  • dire quello che sembra scontato, ma non lo è!
  • esprimere un bisogno
  • chiarire equivoci
  • stimolare
  • lanciare idee
  • approvazioni/disapprovazioni.




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